Âge : entre 25 et 50 ans

Expérience professionnelle : minimum 2 ans dans votre emploi

Langue : parler français (l’anglais est un atout pour plusieurs employeurs)

Formation : (avec diplôme et/ou certificat selon le poste sollicité)

Aucun casier judiciaire et aucun refus de visa antérieur

Passeport et permis de conduire valides (si requis pour le poste)

Capacité à fournir une preuve d’expérience de travail